新加坡人力部:外籍员工没有抢本地人的饭碗!有81200个职位空缺,高薪工作都在这些行业
“外籍员工抢走了新加坡员工的饭碗”这个说法要被打脸了。 最近,新加坡人力部(MOM)公布了2024年第二季《劳动市场报告》,数据显示总就业人数显著增长了11300人,增幅超过今年第一季度一倍,连续11个季度增加。 第二季度居民雇员人数增加4900,但上半年EP和SP人数双双减少。无论是外资企业还是本地企业,都聘请很多本地居民。 就业人口主要是WP持有者 上半年EP和SP双双减少 在2024年第二季度,不包括外籍帮佣在内,今年6月总就业人口达371万4700人。增长来自于非居民人口,主要是工作准证持有者(WP),增加了1万2000人。 人力部指出,由于建筑业和制造业对外籍人力需求强劲反弹,对建筑业和制造业等领域的工作准证持有者需求增加。这些人担任非专业人士、经理、执行员与技师(PMET)职位,本地人一般较少意愿从事这些工作岗位。 数据显示,持各类工作证件的外籍雇员人数达125万零300人,其中就业准证和S准证持有者人数,在今年第二季双双减少。截至今年6月,就业准证持有者达20万2400人,持S准证的外籍人士则有17万6400人,与去年12月比较,分别减少3000人及2100人。 这与新加坡近些年实施的外籍准证调整政策有关,比如EP申请采取计分制、S准证薪金门槛调高、收紧建筑、海事和加工业S人头等。 新加坡人力部:这三种情况可以豁免打分申请EP 约6成高薪居民在外资企业 人力部首次公布新加坡就业市场近年来表现出一些有趣的趋势。 新加坡外资企业占本地运营企业仅20%的比重,却带动了近三分之一的居民雇员就业。 在高薪行业中,外资企业的影响力更为显著,约有六成月薪超过1万2500元的高收入居民,是在外资企业工作。 例如,美国互联网公司Meta,在新加坡开出的薪水比平均市场高出52.7%。据glassdoor的最新数据,Meta的软件工程师一个月最高能获得1.8万的月薪。 图源:Glassdoor 外资企业指的是由外资持股超过五成的公司。今年也有不少巨头公司的总部选择设立在新加坡。 又一科技公司巨头区域总部设在新加坡! 有8万1200个职位空缺待填补 新加坡的劳动力市场依然紧张,职位空缺数超过失业人数。 第二季裁员人数微升至3270人,与历史水平相比依然较低。超过一半的被裁居民在六个月内重新找到了工作。 传TikTok将全球裁员,新加坡是否受影响? 截至2024年6月,有8万1200个职位空缺待填补,职位空缺与失业人数的比率上升至1.67,整体失业率为2.0%,居民失业率为2.7%,公民失业率为2.8%。 人力部长兼贸工部第二部长陈诗龙医生9月16日指出,长远来看,居民就业增长将趋缓。企业需要在利用外籍人才和支持本地员工之间取得平衡,而员工应积极提升自身的就业能力,保持竞争力。 未来,政府也将持续为国人创造更多优质的工作机会。…
